为进一步规范珠宝学院实践教学管理，全方位提升实践教学质量，充分发挥校内外实践指导教师在实践教学环节的关键作用，切实贯彻落实学校颁布的《陕西国际商贸学院实践指导教师管理办法（试行）》，并扎实推进 2025 届毕业生毕业实习与毕业论文（设计）工作，12 月 25 日上午，珠宝学院在会议室隆重召开了《珠宝学院实践指导教师管理细则》制定讨论会。本次会议由珠宝学院院长助理安梅老师主持，珠宝学院校级兼职督导、各专业负责人以及实践指导教师齐聚一堂，共同为学院实践教学的发展出谋划策。
会议伊始，安梅老师对《陕西国际商贸学院实践指导教师管理办法（试行）》相关文件进行了深度解读。她从实践指导教师的工作职责到日常管理等多个维度，进行了细致入微的阐述。在强调实践指导教师对于学生实践能力培养的重大意义的同时，安梅老师也精准指出了当前实践指导工作中亟待改进与完善的要点，为后续的讨论指明了方向。紧接着，围绕《珠宝学院实践指导教师管理细则》的制定，会议展开了热烈而深入的讨论。与会教师们结合自身丰富的教学经验，就实践指导环节提出了一系列具有建设性的建议：其一，实践指导教师务必高度重视学生实践教学环节，养成及时学习学校下发的各类实践教学相关文件的习惯，不断提升自身的思想站位与认知水平，始终将学生的安全放在首位，这是保障实践教学顺利开展的基石。其二，要切实落实主体责任，定期召开专题会议，学院需进一步建立健全实践教学管理机制。明确实践指导教师的岗位职责和工作要求，确保每一位教师都清楚自己的任务与目标，从而保障实践教学工作有条不紊地推进。其三，全体指导教师应清晰明确在学生实习指导过程中的责任、任务和要求，真正将职责履行到位。在日常指导中，密切关注学生动态，及时发现并解决问题，为学生实践能力的培养提供坚实的保障。其四，要建立良好校内外实践指导老师沟通平台和途径，强化校外实践指导教师（企业导师）在毕业论文（设计）和实习这两项工作中的参与度。
会议最后，与会教师将讨论焦点聚焦于企业导师对毕业论文（设计）和实习进行指导的工作管理细则。针对企业导师参与指导的内容、形式、流程等方面，大家展开了深入探讨，一致认为，企业导师凭借其丰富的行业经验和专业知识，能够为学生提供更贴合行业实际的指导与建议，这对于提升学生的论文质量和专业素养具有不可忽视的重要作用。同时，为了更好地发挥企业导师的作用，教师们提出了一系列具体建议，如搭建企业导师与校内导师的常态化沟通机制，让双方能够及时交流学生的情况；明确企业导师的指导职责，避免出现职责不清的情况；制定科学合理的企业导师评价标准，确保企业导师的指导工作质量得到有效监督和提升。
此次会议的成功召开，犹如一场及时雨，为《珠宝学院实践指导教师管理细则》的制定提供了丰富且宝贵的参考依据。更为重要的是，它为珠宝学院实践教学工作朝着规范化、专业化方向发展筑牢了坚实根基。相信在全体校内外实践指导教师的齐心协力之下，珠宝学院的实践教学工作必将取得更为卓越的成效，为珠宝行业源源不断地输送优秀人才，助力行业蓬勃发展。
